学校科研助理保留应届生身份吗(高校的科研助理值得干吗)

一、学校科研助理是否保留应届生身份

科研助理岗位通常是为吸纳应届毕业生就业设立的临时性岗位。一般情况下，只要毕业生在担任科研助理期间未签订正式劳动合同，档案关系仍保留在学校或相关机构等，就可保留应届生身份，从而在公务员招录、国企招聘等方面享受应届生的特定优势和机会，但具体情况建议咨询所在学校的就业指导中心或相关部门.

二、高校科研助理的优势

职业发展方面，可为有志深造者提供过渡，积累科研经验，为未来研究生学习或学术职业打基础。就业机会上，在就业市场竞争激烈时，可作为短期就业选择。科研经验的积累也十分宝贵，能参与科研项目获得实际操作经验。从职业规划来看，可作为了解科研流程和工作环境的机会。此外，岗位通常有一定稳定性，还有政策支持，对科研感兴趣者可满足研究兴趣与职业发展需求，且能培养团队合作能力和沟通技巧，也可作为从其他领域转向科研领域的跳板，同时提供基本经济保障.

三、高校科研助理的不足

工作职责取决于课题组需求，可能出现只重助理工作、无科研机会的情况。在课题组中的位置有时较尴尬，若处理不好人际关系，易遭集体排斥。待遇相对较差，多从项目“劳务费”中支出工资，且总体薪酬水平一般，只有基本福利待遇.

四、应聘高校科研助理的建议

应聘前应充分了解岗位职责和发展机会，选择与自身职业规划相符的岗位。可通过多种渠道了解课题组和导师的情况，提前沟通交流，判断是否适合自己。还需关注合同签订方式及待遇保障，如是否签订劳动合同、是否缴纳五险一金等，确保自身权益.